No embate contra gestores caloteiros, entidades sindicais precisam usar vários tipos de recursos, todos imprescindíveis para que direito do magistério seja cumprido
Nova proposta de Tabela Salarial para os professores do PI
Docente toma o Salário Mínimo Constitucional do DIEESE como referência, e critica as tabelas do Sinte-Pi, governo e a apresentada pelo Dever de Classe
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ia e-mail, recebemos proposta de Tabela Salarial para os professores do Piauí, em greve desde 24 de fevereiro. A autora da iniciativa, docente Samara N Melo, critica as tabelas do governo Rafael Fonteles (PT), a do Sinte-Pi e também a que apresentamos. A referência inicial adotada é o Piso Constitucional do Dieese. A Gratificação de Regência sugerida varia de 40% a 70%.
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Eis trechos do e-mail que nos foi enviado e as tabelas em seguida:
"As tabelas do governo e Sinte-Pi são péssimas, e a do Dever de Classe precisa melhorar". O governador Rafael Fonteles anunciou um concurso para breve. Estou estudando e espero encontrar realidade diferente se passar."
"Precisamos partir de um piso mais robusto e consistente, como o do Dieese, pois é calculado cientificamente de acordo com o custo de vida e com o que está na nossa Constituição Federal".


Diz ainda a professora:
"Pode parecer muito, mas não é. Quando se aplicam os descontos do Imposto de Renda (27,5%), Previdência (14%), Plano de Saúde, sindicato... O que fica não é lá muita coisa. Além disso, para chegar ao topo da carreira são 30 (trinta) anos. Quem consegue, chega com a saúde física e mental bem abalada. Portanto, nada mais justo que lutar por um salário decente."
Confira também as tabelas do Dever de Classe, Sinte-Pi e governo:


A resposta do governo, para maio:

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